為貫徹落實(shí)修訂后的個(gè)人所得稅法，日前，國家稅務(wù)總局就個(gè)人所得稅工資、薪金所得減除費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)政策銜接問題專門下發(fā)文件。文件指出，“自2008年3月1日起施行”，是指從2008年3月1日（含）起，納稅人實(shí)際取得的工資、薪金所得，應(yīng)適用每月2000元的減除費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。而納稅人2008年3月1日前實(shí)際取得的工資、薪金所得，無論稅款是否在2008年3月1日以后入庫，均應(yīng)適用每月1600元的減除費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。

　　這里強(qiáng)調(diào)的是納稅人“實(shí)際取得”工資、薪金的時(shí)間，而不是納稅人取得的工資、薪金的歸屬期間，這與當(dāng)前我國各單位每月工資、薪金發(fā)放時(shí)間的多樣性和靈活性有關(guān)，也符合工資、薪金所得應(yīng)納的稅款按月計(jì)征的原則。

　　目前，我國各單位工資、薪金發(fā)放時(shí)間不一，有的月初發(fā)放當(dāng)月工資、薪金，有的月底發(fā)放當(dāng)月工資、薪金，有的月初發(fā)放上月工資、薪金，有的月底發(fā)放下月工資、薪金，而單位還可以調(diào)整發(fā)放時(shí)間，具有較大的靈活性。工資、薪金所得應(yīng)納的稅款，按月計(jì)征，以實(shí)際取得工資、薪金所得的時(shí)間來判斷是否應(yīng)該適用每月2000元的減除費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)所有納稅人都是一致的，體現(xiàn)了對(duì)所有納稅人的公平原則。

　　此外，以實(shí)際取得工資、薪金所得的時(shí)間來判斷是否應(yīng)該適用每月2000元的減除費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，有利于平衡納稅人的稅負(fù)。如果某單位將2月份的工資、薪金延遲到3月份發(fā)放，盡管可以適用每月2000元的減除費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，但納稅人3月份的工資、薪金也要相應(yīng)延遲到4月份發(fā)放（以此類推），否則3月份就存在同時(shí)取得2月份和3月份兩個(gè)月的工資、薪金所得，按照個(gè)人所得稅法規(guī)定，應(yīng)將當(dāng)月的全部工資、薪金合并計(jì)算納稅，這樣事實(shí)上加重了納稅人的稅收負(fù)擔(dān)。